萩市議会 2019-09-10 09月10日－04号
次に３項目め、採用試験の内容等で男性と女性とで違いがあるかとの御質問でございますが、今回消防職の募集につきましては初めて男性枠と女性枠を設けたところですが、これまでの採用試験においても今回予定している採用試験においても試験内容につきましては男女による違いはなく、第一次試験は教養試験、消防適性検査、体力検査、体力測定、第二次試験は集団討論、個人面接、健康診断を実施することとしております。
次に３項目め、採用試験の内容等で男性と女性とで違いがあるかとの御質問でございますが、今回消防職の募集につきましては初めて男性枠と女性枠を設けたところですが、これまでの採用試験においても今回予定している採用試験においても試験内容につきましては男女による違いはなく、第一次試験は教養試験、消防適性検査、体力検査、体力測定、第二次試験は集団討論、個人面接、健康診断を実施することとしております。
体力につきましては、警察官、消防職員等の採用試験においては、体力検査もあるようでございますが、行政職につきましては、その業務が遂行できる健康状態であれば、特に問題はないというふうに考えておりまして、採用内定者には、健康診断書の提出を求め、健康状態の把握をしているところでもございます。